Verzuimtrainingen

Train je personeel met verzuimtrainingen
Wanneer een werknemer ziek is krijgen werkgever en werknemer te maken met Wet Verbetering Poortwachter. Gedurende de ziekteperiode zijn er allerlei documenten en inspanningen waarmee beide partijen te maken krijgen. De werknemer wordt opgeroepen bij de bedrijfsarts, de bedrijfsarts maakt een probleemanalyse. Werkgever en werknemer stellen gezamenlijk een plan van aanpak op waarin beschreven staat hoe de werknemer zo goed en snel mogelijk gaat re-integreren. De voortgang wordt frequent besproken tussen werkgever, werknemer, bedrijfsarts en casemanager. Na 2 jaar ziekte wordt een WIA aanvraag ingediend. Het volledige verzuimdossier wordt hierbij meegestuurd richting UWV. UWV toetst of er door werkgever en werknemer voldoende inspanningen zijn verricht. Als dat niet het geval is ontvangt de werkgever een loonsanctie waardoor de werknemer nog een extra jaar loondoorbetaling ontvangt. Gedurende dat jaar blijven de re-integratieverplichtingen bij de werkgever liggen.

Hierboven staat slechts in een notendop beschreven waarmee je te maken krijgt tijdens Wet Verbetering Poortwachter. Zoals je kunt lezen komt er een hoop kijken bij een langdurige ziekmelding. Waarom moeten bepaalde stappen worden doorlopen? Hoe stel ik een goed plan van aanpak op? Wat moet daarin staan, en waaraan moet ik denken? Hoe zit de Wet Verbetering Poortwachter er nou precies uit? Wanneer een werknemer langer dan 1 jaar ziek is, welke stappen moeten we dan doorlopen? Wat is WIA en welke onderdelen uit het re-integratiedossier horen hierbij te worden meegestuurd? Een hoop vragen waar je tegenaan loopt. Wij gaan al deze vragen voor je beantwoorden!

Vanaf 19 oktober 2023 starten wij met een nieuwe ronde verzuimtrainingen. Personeel binnen jouw organisatie die verantwoordelijk zijn voor het opstellen van een plan van aanpak, verzuimregistratie en regie op het verzuim houden krijgen de mogelijkheid uitgebreid getraind te worden op het gebied van verzuimmanagement. Deze training bestaat uit 2 onderdelen.

Wij geven deze trainingen bij ons op locatie in Boxtel. Mocht je werknemers voor een van deze trainingen willen aanmelden dan vernemen wij dat graag. Je kunt je opgeven door een e-mail te sturen naar pieter@peijnenburgverzuimbegeleiding.nl. Houd regie op verzuim en neem deel aan deze leuke interactieve trainingen! Speciaal voor onze klanten hebben wij een aanbieding voor het volgen van deze trainingen. Volg alle 2 de trainingen van € 750 VÓÓR € 499,-.